Arbeiten bei LeBe
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Leitung in der Eingliederungshilfe (m/w/d)

Du möchtest erwachsene Menschen mit Beeinträchtigung dabei begleiten, ihren Alltag in allen Lebensbereichen eigenverantwortlich, selbstbestimmt und mit Freude zu gestalten? Du möchtest mit ihnen gemeinsam individuelle Perspektiven für sie entwickeln und sie bei der Umsetzung unterstützen?

Seit 25 Jahren betreibt die LeBe Mechau besondere Wohnformen und Tagesförderstätten – eingebettet in die Natur des Wendlands und der Altmark und mit vielfältigen Beschäftigungsmöglichkeiten. Bei uns haben auch Menschen mit komplexen Hilfebedarfen den passenden Rahmen, um sich zu entfalten und zuhause zu fühlen.

Unter dem Motto „Jeder anders, zusammen eins“ suchen wir eine engagierte Fachbereichsleitung (m/w/d) mit Erfahrung in der Eingliederungshilfe und Personalführung / Leitung und hohen kommunikativen Fähigkeiten.

Deine Aufgaben sind im Wesentlichen:

  • Du leitest den Wohn- und Beschäftigungsbereich in Mechau und entwickelst die Angebote im Bereich der Eingliederungshilfe konzeptionell weiter.
  • Du führst dein Team kooperativ und trägst Mitverantwortung für die Personaleinsatzplanung.
  • Du bietest unseren Bewohnern mit deinem Team eine verlässliche Alltagsunterstützung.
  • Du entwickelst das Berichtswesen und die individuelle Teilhabeplanung weiter.
  • Du pflegst ein vertrauensvolles Miteinander mit Angehörigen, rechtlichen Betreuern und Leistungsträgern.

Details zur Stelle:

  • 30 bis 40 Stunden / Woche
    Einstieg zu sofort oder später möglich

Einen kleinen Einblick in unsere Arbeit erhältst du hier in diesem kleinen Film auf der Startseite dieser Webseite sowie auf Facebook.

Als Arbeitgeber bieten wir Dir

  • unbefristete Anstellung (in Teil- und Vollzeit möglich) 
  • ein unterstützendes, humorvolles Miteinander in den Teams und gemeinsame Feste
  • eine fundierte Einarbeitung mit persönlichem Ansprechpartner
  • frühzeitige Dienstplanung
  • jährliche Sonderzahlung 
  • 30 Tage Urlaub
  • regelmäßige Teamsitzungen und Fallberatungen
  • Bezahlung von Rufbereitschaften
  • Mitarbeiterwohnungen zu günstigem Mietpreis
  • 20% Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • Kurse zur Gesundheitsprävention 
  • Shoppingcard mit monatlichem Guthaben
  • kostengünstiges E-Bike-Leasing
  • Sonn- und Feiertagszuschläge sowie Nachtzuschläge
  • Karrieremöglichkeiten und gezielte Weiterqualifizierung
  • regelmäßige und fortlaufende Inhouse-Schulungen
  • professionelles Deeskalations-Training und -Management nach PART

Dein Profil

  • Du verfügst über eine abgeschlossene pädagogische oder pflegerische Ausbildung oder einen akademischen Abschluss im Bereich Heilpädagogik, Soziale Arbeit oder eine vergleichbare Qualifikation sowie mehrjährige Berufserfahrung in der Eingliederungshilfe. Ein Weiterbildung zur Heimleitung ist wünschenswert, aber nicht notwendig.
  • Du hast Kenntnisse in ELSA, ICF sowie in Qualitätsmanagementsystemen.
  • Du arbeitest ressourcenorientiert und verstehst es, Mitarbeiter wertschätzend anzuleiten, zu führen und zu motivieren.

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